HR-специалисты рассказали тулякам, как «продать» себя работодателю

HR-специалисты рассказали, как «продать» себя работодателю. Об этом сообщает корреспондент телеканала "Первый Тульский".

Тульские специалисты по подбору персонала отметили необходимость образования, культуры (не говорить, что все вам что-то должны, а показать, что вы можете дать той или иной организации), владения необходимыми навыками и опытом.

Ведь, по словам специалистов, 90% резюме на рынке требуют наличия опыта работы хотя бы 1 год. К этому критерию относятся также практика и стажировка, которую студенты проходят во время обучения. А значит, наличие такого опыта также важно указывать, чтобы работодатель всерьёз рассмотрел вашу вакансию.

Ранее тулякам назвали главные ред-флаги в резюме. Секреты успешного трудоустройства раскрыли специалисты на заседании HR-клуба Правительства Тульской области. Подробнее можно узнать в материале "Первого Тульского".