
Согласно данным опроса, проведённого технологическим лидером в сфере HR и крупнейшим российским сервисом по подбору персонала SuperJob, мнения семейных пар Тулы о рабочих звонках и сообщениях в отпуске разделились.
Исследование показало, что мужчины и женщины примерно одинаково реагируют на контакты с коллегами во время отдыха. Раздражение при этом испытывают 34% опрошенных мужчин и 31% женщин. С пониманием к служебным обращениям относятся 36% и 43% соответственно, а спокойно — 26% и 24%.
Интересная картина складывается, когда рабочие вопросы касаются второй половины. В семьях с двумя работающими супругами 42% мужчин выражают недовольство звонками жене. Понимание в таких ситуациях проявляют 37%, а спокойно реагируют лишь 16% (что заметно меньше, чем в случаях, когда беспокоят их самих). Возможно, мужчины защищают отпуск партнёра даже активнее, чем собственный, хотя по комментариям можно предположить, что иногда за этим стоит ревность к коллегам.
Что касается женщин, то звонки с работы мужа они воспринимают практически так же, как и собственные рабочие контакты: отрицательно — 27%, с пониманием — 42%, спокойно — 25%.
Наиболее лояльными оказались жёны, чьи мужья являются единственными кормильцами. Среди них 56% относятся к рабочим звонкам с пониманием, 13% — спокойно и лишь 24% — негативно. Это объяснимо: в семьях, где мужчина обеспечивает всех, работа, скорее всего, будет напоминать о себе даже во время отпуска.
В парах, где работает только женщина, мужчины также часто проявляют понимание — 46%. Однако доля недовольных безработных мужей также значительна и составляет 37%.
В грязи и под дождем: туляки пробежали 9 км препятствий в "Гонке героев" 