Cколько тульских компаний предлагают удаленный формат работы

Cколько тульских компаний предлагают удаленный формат работы

Среди удаленных сотрудников лидируют IT-специалисты

1:25 | 30.08.2025

2025-08-30T01:25:00+03:00

В Туле удаленная работа стала частью корпоративной культуры для 39% компаний. Сообщает сервис по поиску работы SuperJob.

Большинство компаний, внедривших удаленный формат, ограничивают его применение: в 75% случаев на дистанционке трудится менее 10% сотрудников, а в 8%от 10 до 20%. Лишь 3% респондентов отметили, что их удаленные сотрудники находятся за рубежом.

Работодатели пришли к выводу, что дистанционная работа эффективна только в тех областях, где она действительно необходима.

Лидерами по удаленной занятости остаются IT-специалисты — их доля среди дистанционных сотрудников достигает 39%. На втором месте — сотрудники сферы продаж и инженеры, которые работают удаленно в каждой пятой компании.

В топ-5 также вошли HR-специалисты (15%), бухгалтеры и финансовые работники (11%). Среди других профессий, где практикуется дистанционный формат, — закупщики, операторы call-центров, юристы и маркетологи.

logo