Тулякам рассказали, выгодно ли увольняться перед новогодними праздниками

Тулякам рассказали, выгодно ли увольняться перед новогодними праздниками. Директор юридической практики в SuperJob Александр Южалин объяснил особенности такого решения.

С точки зрения закона, месяц, в котором человек увольняется, не влияет на размер выплат. Но у января есть несколько особенностей, на которые следует обратить внимание:

1. Годовые премии. Их выплачивают во многих фирмах по итогам года, и обычно этот момент приходится на период после 1 января. Если уволиться раньше, право на эту премию можно потерять.
2. Короткий рабочий месяц. В январе традиционно 8 нерабочих праздничных дней. Это значит, что рабочих дней меньше. Для получающих оклад зарплата не меняется. Таким образом отработавший в январе меньше дней человек все равно получит заработную плату в полном объеме.

Напомним, ранее мы писали, какие месяцы будут самыми невыгодными для отпуска. Узнать об этом подробнее можно в нашем материале.

Стало известно, как туляки решают на работе конфликты из-за отпусков. 34% сотрудников сталкивались с такой проблемой.

Туляки рассказали о том, как они прощаются с коллегами при увольнении с работы.