Прокуратура провела проверку в отношении тульской туристической компании «Бриз». Было установлено, что организация нарушала Трудовой кодекс РФ. Заключая трудовой договор с бывшим госслужащим турагенство не уведомило предыдущего работодателя о приеме сотрудника на работу. Хотя ранее занимаемая работником должность относится к категории должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками.
В этом случае, по закону, работодатель обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора по месту прежней работы бывшего госслужащего. Однако туристическая компания этого не сделала. Это является нарушением антикоррупционного законодательства.
В связи с выявленными нарушениями в адрес директора ООО ТК «Бриз» внесено представление. Об этом сообщает прокуратура Тульской области.
Квартиры двух домов в Тульской области затопило кипятком после пуска тепла