Как школьникам из Тулы найти безопасную подработку на каникулах

В период с 26 октября по 3 ноября в регионе с помощью центра «Работа России» планируют трудоустроиться около тысячи подростков

Как школьникам из Тулы найти безопасную подработку на каникулах

8:30 | 26.10.2026

2026-10-26T08:30:00+0300

/sites/default/files/2026/10/2026-10-25_db5817e0.webp

По подобию клининговой службы:  есть команда.  Есть - и четкие задачи.  Одни - моют полы, другие - протирают стёкла, третьи - стены и  подоконники.  Зарплата у всех одинаковая: около 4 тысяч рублей за пять дней.  Конечно - не полных.  Несколько рабочих часов.  Обед - за счёт работодателя.  А задания дает учитель. Ведь приводят в порядок ребята родную школу.  Только на этот раз - это не дежурство, а работа на осенних каникулах.

Как школьникам из Тулы найти безопасную подработку на каникулах

В свою же школу ребята устроились на временную работу официально, через  центр занятости.  Трудовые часы записывают в трудовую книжку. Например, ребята из этого отряда выходят на смены уже третьи каникулы подряд. На период осенних каникул по тульской области планируют трудоустроить около тысячи ребят. Зарплата у каждого - не ниже установленного минимального размера в 22 400 рублей. Её выплачивают пропорционально отработанным дням, в среднем 7-8 тысяч рублей за 10 смен. Важен и возраст. Так, 14-летний не может трудиться дольше 4 часов за смену.

Как школьникам из Тулы найти безопасную подработку на каникулах

Действительно,  работу школьники ищут порой не только через официальные службы. В интернете полно объявлений:  доставлять заказы, работать в пунктах выдачи или расклеивать листовки. Почасовая оплата там может быть выше. Однако за привлекательными цифрами не всегда стоят понятные условия. Одни работодатели предлагают оформить самозанятость, другие - вовсе обходятся без трудового договора.

Как школьникам из Тулы найти безопасную подработку на каникулах

В целом обещать выгодные условия работодателям не запрещено. И кто-то  выполняет заявленные обязательства, но встречаются и случаи, когда трудовой договор официально не оформляется. В таких ситуациях риск - не получить заработанное - значительно возрастает. Поэтому специалисты советуют подросткам обращаться в официальные кадровые центры.

logo