
Рейтинг работодателей по уровням — от золота до бронзы — появится в Тульской области. Об этом сообщает Дмитрий Миляев.
Тульский бизнес всё активнее включается в решение важнейших государственных задач: подготовку квалифицированных кадров, поддержку работников с детьми и укрепление здоровья сотрудников.
На первом тульском форуме «Здоровье как трудовой ресурс» было подписано соглашение между Правительством Тульской области и Тульской торгово-промышленной палатой. Документ предусматривает проведение конкурса среди социально ответственных работодателей.
Комиссия будет оценивать компании по нескольким ключевым критериям: проведение диспансеризации сотрудников, внедрение здорового образа жизни и физической активности, участие в волонтёрских проектах, а также поддержка семей с детьми.
Победителям конкурса присвоят один из четырёх уровней: платина, золото, серебро или бронза. Для бизнеса победа станет серьёзным конкурентным преимуществом в борьбе за трудовые ресурсы. В отборе и награждении примут участие представители регионального правительства.
Подробная информация об условиях участия будет опубликована на ресурсах Тульской торгово-промышленной палаты.
Как подчёркивают организаторы, залог успеха в решении демографических задач и укреплении здоровья населения — в партнёрстве государства и бизнеса. Такой подход позволяет эффективно достигать целей, поставленных национальными проектами «Продолжительная и активная жизнь» и «Кадры».
Синоптик Ильин: после первых майских праздников потеплеет до +23 градусов 
