Возможности без границ: как туляки с инвалидностью находят работу

За этим столом он сидит совсем недавно — ещё не успел привыкнуть к новой обстановке и коллективу.  Месяц назад туляк устроился специалистом по связям с общественностью во Всероссийское общество инвалидов. До этого —  еще месяц поисков. Совместно с центром занятости молодой человек рассылал резюме, проходил собеседования. Но результата сначала не было.

Всего в Тульской области трудоустроено 6800 жителей с ограниченными возможностями здоровья. Из них 30 человек работают вместе с Романом именно в региональном отделении Всероссийского общества инвалидов. Все - до этого прошли через центр занятости, где учли их особенности и интересы.  Например, Александр уже три года работает дворником — у него ментальное расстройство. А Сергей, несмотря на слабое зрение, готовится стать специалистом по доступной среде. Кстати, дворники, грузчики, охранники, бухгалтерии и инженеры - нужны больше всего.

Есть среди соискателей - люди с приобретенной инвалидностью - участники СВО.  Владимир Серов до передовой работал сварщиком, в ходе боевых действий потерял руку.  Вернувшись домой, пришел на родное предприятие.  Теперь - он мастер.

По числу работающих людей с ограниченными возможностями Тульская область занимает третье место в Центральном федеральном округе и пятое по России. Достичь таких результатов удалось благодаря новым мерам поддержки: аренде рабочих мест с выплатой зарплаты инвалиду, а также нацпроекту «Кадры». По нему  работодатели получают  часть компенсации за оплату труда такому сотруднику.  Помогают и оборудовать не предприятиях рабочие места под конкретных людей.

Число квот под места для людей с ОВЗ на предприятиях зависят от численности штата. Найти подходящую вакансию можно на платформе «Работа России» — в разделе «Поиск работы», установив фильтр «Тип рабочего места — квотируемое».  Так в области создают равные возможности для всех.