
SuperJob выяснил, кому в Туле чаще всего предлагают удаленную работу.
Сейчас в приоритете является работа в офисе, особенно это касается бухгалтеров. Работодатели это объясняют сложностями в настройке рабочих программ, кибербезопасностью и подпиской документов.
В Туле работодатели предпочитают, чтобы программисты работали в офисе (77%), при этом 17% компаний нанимают IT-специалистов на гибридный формат и %5 – на удаленку.
Только 14% работодателей согласны нанимать на «гибрид» рекрутеров и менеджеров по продажам, еще 7% - работать с удаленным специалистом по подбору персонала.
Согласно статистике, бухгалтеров, менеджеров по продажам и дизайнеров чаще нанимают в офисы, удаленку в основном предлагают программистам и рекрутерам.